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Talento Humano

PLAN ESTRATÉGICO TALENTO HUMANO

 Resolución 040-RES2301-321 “Por medio de la cual se adopta el Plan Estratégico de Talento Humano 2023 de la Corporación Autónoma Regional del Centro de Antioquia Corantioquia”

Resolución 040-RES2301-321

CÓDIGO DE INTEGRIDAD CORPORATIVO
Resolución 040-RES2112-9588

“Por la cual se adopta el Código de Integridad Corporativo en la Corporación Autónoma Regional del Centro de Antioquia – CORANTIOQUIA

CÓDIGO DE INTEGRIDAD

MANUAL ESPECIFICO DE FUNCIONES Y DE COMPETENCIAS LABORALES

2022

Resolución 040-RES2204-1913

“Por medio de la cual se modifican transitoriamente funciones en empleos de la Corporación, para garantizar la separación de la instrucción y el juzgamiento y la doble instancia en las actuaciones disciplinarias”

 

2018

Resolución 040-RES1811-6140

“Por la cual se actualiza y adopta el Manual Específico de Funciones y de Competencias Laborales para los empleos de la planta de personal de la Corporación Autónoma Regional del Centro de Antioquia – CORANTIOQUIA”

SISTEMA DE GESTIÓN DE SEGURIDAD Y SALUD EN EL TRABAJO
  • PLAN DE TRABAJO ANUAL EN SEGURIDAD Y SALUD EN EL TRABAJO: Formato

 

  • EVALUACIÓN ESTÁNDARES MÍNIMOS SG-SST: Formato

 

  •   PROTOCOLO GENERAL DE BIOSEGURIDAD PARA LA PREVENCIÓN DE LA PROPAGACIÓN Y CONTAGIO DEL COVID-19

 

Con el objetivo de prevenir la propagación y posible contagio ―en relación con la contingencia― producto de la pandemia Covid-19.

Aplica al personal de la Corporación Autónoma Regional del Centro de Antioquia (Corantioquia), contratistas, practicantes, personal de servicios generales, personal de vigilancia, usuarios externos y demás partes interesadas.

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